
O conceito de ESG (Environmental, Social and Governance) tem moldado as ações e decisões das empresas em relação a questões ambientais, sociais e de governança. Cada vez mais, práticas de sustentabilidade, tanto em relação ao meio ambiente quanto à sociedade, são exigidas por agendas globais, levando as organizações a repensarem suas operações.
No campo da engenharia, essa transformação é igualmente significativa. Neste artigo, vamos explorar o que é ESG, sua importância e como está sendo aplicado em diversas instituições de engenharia. Entenda como a adoção de princípios de sustentabilidade pode impactar positivamente o setor e contribuir para um futuro mais responsável e inovador.
Qual é a definição de ESG?
O termo ESG surgiu no mercado financeiro como uma forma de medir os impactos que as ações de uma empresa geram em seu resultado. A sigla vem da tradução do inglês que significa: Environmental (Ambiental), Social (Social) e Governance (Governança). Esses três aspectos moldam a maneira que uma empresa gerencia seu impacto ambiental, relaciona-se com seus funcionários, clientes e fornecedores e governa suas operações.
No âmbito da engenharia, o ESG tem grande relevância ao ser usado como uma forma de garantir que as empresas realizem seus projetos e construções de maneira sustentável, ética e responsiva. Uma vez que essa área atua diretamente na construção e infraestrutura de cidades e são responsáveis por projetos que podem ter um impacto duradouro no ambiente, na sociedade e no mercado financeiro, essas práticas se tornam cruciais para manter o bem-estar da geração atual e das futuras.
O foco no E
A letra “E” de Environmental (Ambiental) tem ganhado destaque devido à urgência em combater as mudanças climáticas. Suas implicações afetam diretamente os outros dois pilares do ESG: Social e Governança, pois uma deterioração ambiental pode gerar impactos negativos na sociedade e consequências graves de uma má governança.
A questão ambiental envolve o impacto que a empresa exerce sobre o meio ambiente, incluindo:
- Gestão de resíduos: implementação de práticas para reduzir e reciclar resíduos.
- Uso de recursos naturais: aproveitamento sustentável de recursos como água e matérias-primas.
- Emissões de carbono: monitoramento e redução das emissões para mitigar o aquecimento global.
- Eficiência energética: adoção de tecnologias e práticas que diminuam o consumo de energia.
- Práticas de sustentabilidade: integração de abordagens sustentáveis em todas as operações da empresa.
É crucial que as emissões de carbono sejam reduzidas em 45% até 2030, com a meta de alcançar zero até 2050. Essa meta não só contribui para a mitigação das mudanças climáticas, mas também melhora a resiliência e a reputação da empresa.
O foco no S
Tão importante quanto as questões ambientais são as questões sociais, que também enfrentam desafios significativos. No contexto empresarial, o pilar (S)ocial se manifesta na busca das empresas por aprimorar suas relações com clientes, fornecedores e colaboradores, abordando diretamente questões sociais.
Algumas práticas que as empresas têm adotado nessa esfera incluem:
Conhecimento dos fornecedores
- Avaliar as práticas ambientais e sociais dos fornecedores.
Ambiente de trabalho
- Promover a diversidade.
- Garantir remuneração justa.
- Investir no desenvolvimento e na dignidade dos funcionários.
Desenvolvimento da comunidade
- Contribuir para o crescimento da comunidade local.
Foco no cliente
- Colocar o cliente no centro das decisões.
- Oferecer produtos e serviços de alta qualidade.
- Fomentar a inovação.
- Criar uma demanda mais resiliente.
Para gerenciar essas ações de forma eficaz, a Governança (G) desempenha um papel crucial. Sem uma boa governança, não há avanços significativos nas esferas ambiental e social, resultando em dificuldades para alcançar resultados positivos nas empresas.
Incorporando o ESG
Ao se deparar com todas essas frentes, não seria uma boa escolha decidir ignorá-las e não aplicá-las. Por isso, muitas empresas, como a KAIZ Engenharia, encontraram maneiras de implementar o ESG em suas ações. Essas práticas podem levar a uma melhor performance financeira, mitigação de riscos e fortalecimento da reputação corporativa:
Aqui estão formas de adotar essa abordagem nos campos de engenharia e arquitetura:
- Eficiência energética e uso sustentável de materiais: a construção pode incorporar práticas que visam reduzir o consumo de energia e água, bem como o uso de materiais reciclados e sustentáveis em projetos.
- Gestão de resíduos: a minimização de resíduos e a reciclagem de materiais de construção são fundamentais para reduzir o impacto ambiental.
- Promover a responsabilidade social: as empresas de engenharia e arquitetura podem garantir que seus projetos beneficiem a comunidade local e tratem todas as partes interessadas, incluindo funcionários e fornecedores, com justiça e respeito;
- Envolvimento da Comunidade: Envolver a comunidade local desde o início de um projeto pode ajudar a mitigar preocupações e construir relações positivas.
- Ética e Transparência: As empresas devem manter altos padrões éticos e transparência em suas operações.
Para isso, é importante observar alguns pontos:
- Descobrir o seu propósito e como a sua atuação melhora a sociedade (se a empresa deixar de existir hoje, que falta faria?)
- Fazer o levantamento de suas emissões em todos os níveis (escopo 1, 2 e 3) e definir metas de redução alinhadas com as melhores práticas (Science Based Targets, SBTi)
- Investir no relacionamento com clientes, fornecedores e a comunidade (abrir canais de diálogo e mapear as dores de cada um e como elas se relacionam com a atuação da companhia)
- Implementar políticas de governança e transparência claras e objetivas
Por que escolher empresas com ESG?
Optar por empresas que adotam iniciativas ESG significa contribuir para o bem-estar das futuras gerações, promover relações mais saudáveis e melhorar a qualidade de vida na sociedade. Essas organizações tendem a ser mais estáveis e possuem maior controle sobre seus gastos e custos, tornando-se opções mais seguras para investidores.
Além disso, o enfoque em ESG proporciona qualificação e cuidado com os colaboradores, resultando em funcionários mais preparados e capacitados.
Esses fatores culminam em:
- Melhor desempenho
- Redução de riscos
- Maiores retornos para os investidores
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